Friskvård! Vad gäller – egentligen?
Det finns en mängd saker att hålla reda på gällande friskvård. Här försöker jag gå igenom det på ett enkelt sätt: Friskvård är skattefritt, och kan ges av arbetsgivaren. 5000 kronor Beloppsgränsen är 5000 kronor för att Skatteverket ska anse att det handlar om enklare friskvård. Och beloppet är 5000 kronor INKLUSIVE moms. Företaget får […]
Starkare skydd för bostadsrättsägare?
Regeringen har presenterat ett antal förslag som ska stärka det rättsliga skyddet för bostadsrättsägare. Förslagen ska bland annat stärka skyddet för konsumenter vid köp av nyproducerade bostadsrätter och motverka kapning av bostadsrättsföreningar. Starkare konsumentskydd Regeringen vill stärka det rättsliga skyddet för bostadsrättsägare och har nu lagt förslag som ska stärka konsumentskyddet för den som köper […]
LAS! Lagen om anställningsskydd måste ändras
EU:s arbetsvillkorsdirektiv kräver ändringar i LAS. Detta innebär bland annat att fler kommer att omfattas av reglerna i LAS, att arbetsgivare måste ha på fötterna för att stoppa bisyssla (annan anställning) och en utökad informationsskyldighet. Juni 2019 antogs direktivet om tydliga och förutsägbara arbetsvillkor i Europeiska unionen (arbetsvillkorsdirektivet). EU:s medlemsländer ska senast 1 augusti 2022 […]
Skänka utdelning till Ukraina
Så jag kan ta utdelning i mitt bolag, men behöver inte pengarna. Kan jag skänka dem till Ukraina istället? Ja, det kan du göra. Om man ger bort rätten till sin utdelning innan den kan disponeras, dvs INNAN bolagsstämman beslutar om utdelning, slipper man också skatten. Det är den som har rätt till utdelningen som […]
Gåvor till Ukraina – saker istället för pengar?
I ett tidigare blogginlägg berättade jag hur det fungerar med gåvor till exempelvis Ukraina, eller någon hjälporganisation. Slutsatsen är att det inte är en avdragsgill kostnad i företaget. Men om du vill skänka saker – som kläder, mat eller något annat praktiskt då? Hur fungerar det i så fall? Det blir faktiskt krångligare än att […]